薪酬管理師二級考幾門學(xué)科?考試題型有什么?薪酬管理師作為新起之秀,受到不少同學(xué)的關(guān)注,學(xué)姐建議各位準備報考薪酬管理師考試的考生認真了解一下考試科目,考試題型等信息。如果你了解清楚這些內(nèi)容,相信你的備考效率會提高很多的。
1、薪酬管理師二級考幾門學(xué)科?
薪酬管理二級考試科目僅兩門,一門《薪酬管理專業(yè)知識》和一門《薪酬管理操作實務(wù)》。很明顯,考試除了考察對專業(yè)知識的運用外,對工作實操的培養(yǎng)也是比較重視的。考試大綱根據(jù)不同的考試科目有所區(qū)分,具體如下:
(1)《薪酬管理專業(yè)知識》
專業(yè)知識第1章導(dǎo)論
專業(yè)知識第2章人力資源管理基礎(chǔ)知識
專業(yè)知識第3章薪酬相關(guān)稅費基礎(chǔ)知識
專業(yè)知識第4章薪酬相關(guān)的會計知識
專業(yè)知識第5章薪酬計算、支付及稅費申報繳納
(2)《薪酬管理操作實務(wù)》
模塊1薪酬管理
模塊2績效管理
模塊3薪酬管理平臺初始化設(shè)置
模塊4薪稅費計算、申報及繳納
2、薪酬管理師二級考試題型是什么?
薪酬管理師二級考試,均以選擇題為主,分為單選、多選和不定項選擇,具體有多少道題目,需要根據(jù)不同的考試科目來區(qū)分,具體如下:
(1)《薪酬管理專業(yè)知識》
①考試形式:線上機考+實操考試
②考試題型:單項選擇題50題,多項選擇題50題,共計100題。每題1分。錯選、多選、漏選均不得分。
(2)《薪酬管理操作實務(wù)》
①考試形式:線上機考+實操考試
②考試題型:平臺操作題20題、不定項選擇題40題。共計100分,平臺操作題為客觀題型1分/題;不定項選擇題為客觀題型2分/題。錯選、多選、漏選均不得分。
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