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2023年中級經(jīng)濟師《工商管理》每日一練(6.21)
  知識點:民主評議法
  單選題
  某企業(yè)對一名生產(chǎn)主管進(jìn)行績效考核。首先由該生產(chǎn)主管做個人述職報告,然后由生產(chǎn)部經(jīng)理、其他生產(chǎn)主管以及該生產(chǎn)主管所管理的員工對該主管的工作績效做出評價,最后綜合分析各方面意見得出該主管的績效考核結(jié)果。這種績效考核方法是()。
  A、民主評議法
  B、關(guān)鍵事件法
  C、比較法
  D、行為錨定法
  【答案】A
  【解析】本題考查民主評議法。民主評議法是指在聽取考核對象個人的述職報告的基礎(chǔ)上,由考核對象的上級主管、同事、下級以及與其有工作關(guān)系的人員,對其工作績效做出評價,然后綜合分析各方面的意見得出該考核對象的績效考核結(jié)果。
  知識點:關(guān)鍵事件法
  單選題
  某企業(yè)用文字長期記錄員工在工作中發(fā)生的直接影響工作績效的重要行為,以對員工的工作績效進(jìn)行評價,該企業(yè)采取的績效考核方法是()。
  A、民主評議法
  B、書面鑒定法
  C、關(guān)鍵事件法
  D、量表法
  【答案】C
  【解析】本題考查關(guān)鍵事件法。關(guān)鍵事件法就是通過觀察,用描述性的文字記錄下企業(yè)員工在工作中發(fā)生的直接影響工作績效的重大和關(guān)鍵性的事件和行為。
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