中級經(jīng)濟(jì)師并不等同于人力資源管理師,中級經(jīng)濟(jì)師報(bào)名專業(yè)中有人力資源管理專業(yè),在考試通過后取得的證書名稱為“人力資源管理師”,這里的中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)證書可以與人力資源管理師證書具備同等效力,但它還屬于我國中級職稱證書。
一、中級經(jīng)濟(jì)師就是人力資源管理師嗎?
人力資源管理師并不等同于中級經(jīng)濟(jì)師,中級經(jīng)濟(jì)師報(bào)名科目中包含人力資源管理專業(yè),考試通過后取得的證書名稱為“人力資源管理師”,這里的中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)證書可以與人力資源管理師證書具備同等效力,但它還屬于我國中級職稱證書。也就是說想獲得評定職稱的資格,需要考取中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)證書,單純的人力資源管理師證書不能獲得評定職稱的資格。
二、中級經(jīng)濟(jì)師和人力資源管理師的介紹
1.中級經(jīng)濟(jì)師
中級經(jīng)濟(jì)師是國家統(tǒng)一組織安排的經(jīng)濟(jì)類職業(yè)資格考試,一年只考一次,證書由國家人社部門統(tǒng)一發(fā)布,考試通過之后,也是在全國范圍內(nèi)均有效的。
中級經(jīng)濟(jì)師考試在每年的下半年,今年是在11月11日和12日考試,每年只有一次考試機(jī)會(huì),一次報(bào)名機(jī)會(huì),考試科目有兩門,為《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》以及《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》??荚嚂r(shí)長為90分鐘,考試的題目類型都是選擇題,無主觀題。
2.人力資源管理師
從2020年7月開始,企業(yè)人力資源管理師已經(jīng)不屬于國家頒發(fā)的證書了,改為第三方機(jī)構(gòu)頒發(fā),社會(huì)認(rèn)可度有所降低。
人力資源管理師一共有4個(gè)等級,分別是四級企業(yè)人力資源管理師、三級企業(yè)人力資源管理師、二級企業(yè)人力資源管理師、一級企業(yè)人力資源管理師。
三、中級經(jīng)濟(jì)師和人力資源管理師的區(qū)別
1、證書頒發(fā)機(jī)構(gòu)不同:
人力資源管理證是由國家人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā),屬于職業(yè)資格鑒定;中級經(jīng)濟(jì)師是中國人事部組織的考試,屬于中級職稱,中級經(jīng)濟(jì)師考試采取以考代評的方式,即取得中級經(jīng)濟(jì)師合格證書將被視為具備經(jīng)濟(jì)師的任職資格,不再進(jìn)行相應(yīng)的職稱評審或認(rèn)定。
2、考試科目不同:
人力資源管理師考試科目為《基礎(chǔ)知識(shí)》和《技能操作》。中級經(jīng)濟(jì)師考試科目為《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》兩門。
3、等級不同:
人力資源管理師分為四個(gè)等級,分別是人力資源管理員、助理人力資源管理師、中級人力資源管理師、高級人力資源管理師,必須嚴(yán)格按照逐級報(bào)考機(jī)制,不能跨級報(bào)考。中級經(jīng)濟(jì)師屬于經(jīng)濟(jì)師中一種,經(jīng)濟(jì)師分為初、中、高三個(gè)等級,只要考生滿足其中一個(gè)等級考試,即可跨級報(bào)考。