下面分享中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源績(jī)效考核結(jié)果的分析與應(yīng)用知識(shí)點(diǎn)，了解安分型、貢獻(xiàn)型、墮落型和沖鋒型員工，以及對(duì)應(yīng)的人力資源政策。
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源_績(jī)效考核結(jié)果分析
　　第二部分：人力資源管理
　　第七章：績(jī)效管理
　　第四節(jié)：績(jī)效反饋與結(jié)果應(yīng)用

　　【知識(shí)點(diǎn)】績(jī)效考核結(jié)果的分析與應(yīng)用

　　一、績(jī)效考核結(jié)果的分析
　?。ㄒ唬┛?jī)效考核結(jié)果分析
　　1.橫軸:工作能力
　　2.縱軸:工作態(tài)度

安分型：工作能力低、工作態(tài)度高

人力資源政策：必要的培訓(xùn),提升其工作技能.（如：

剛畢業(yè)的大學(xué)生）

貢獻(xiàn)型：雙高

人力資源政策:必要的獎(jiǎng)勵(lì)

墮落型：雙低

人力資源政策：適當(dāng)?shù)膽土P、教育,敦促其改進(jìn)績(jī)效.

沖鋒型：工作能力高、工作態(tài)度低

人力資源政策：績(jī)效輔導(dǎo)（如：工作年限 20 年的員

工）
　?。ǘ┙Y(jié)果的應(yīng)用
　　應(yīng)用于招聘、人員調(diào)配、獎(jiǎng)金分配、員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃。
　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試科目共兩門。分別為《經(jīng)濟(jì)師基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》;《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》為必考科目，《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》分為十大專業(yè)，考生可任選其一，分別為：工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)十個(gè)專業(yè)。2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)是否有變化需要根據(jù)官方通知為準(zhǔn)。
以上就是【中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源_績(jī)效考核結(jié)果分析】的全部?jī)?nèi)容。想知道自己是否適合學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)師？趕快來(lái)測(cè)一測(cè)！同時(shí)，歡迎大家前往高頓教育官網(wǎng)經(jīng)濟(jì)師頻道，學(xué)習(xí)更多精品課程，練習(xí)更多重點(diǎn)試題，了解更多最新政策！