薪稅師什么時(shí)候開始有的？證書含金量怎么樣？這兩年因?yàn)橐咔?，很多公司破產(chǎn)甚至倒閉，不少小伙伴也因此被迫離職。這時(shí)候，考證，尤其是考一個(gè)含金量高的證書，就成了一個(gè)不錯(cuò)的選擇。下面，溫溫學(xué)姐就來給大家介紹一下薪稅師是什么時(shí)候開始有的，證書含金量怎么樣！
薪稅師什么時(shí)候開始有的？證書含金量怎么樣？

1、薪稅師什么時(shí)候開始有的？? 薪稅師通關(guān)禮包

按照薪稅師發(fā)展歷史來看，薪稅師是從2012年開始研發(fā)的，當(dāng)時(shí)財(cái)才網(wǎng)引進(jìn)了國際專業(yè)知識體系，結(jié)合了中國和英國的專家指導(dǎo)，來研發(fā)薪稅師。六年后，也就是2018年的7月，中國商業(yè)聯(lián)合會正式將薪稅師項(xiàng)目立項(xiàng)，并在同年11月，舉行了薪稅師全國統(tǒng)一考試。等到了2020年2月份時(shí)，薪稅師正式被國家認(rèn)可，經(jīng)由人社部等三部委發(fā)布文件認(rèn)證為新職業(yè)！
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2、薪稅師證書含金量怎么樣？

（1）薪稅師本身能力

薪稅師本身具備超強(qiáng)的能力，它可以將人力資源管理和稅務(wù)管理完美結(jié)合，形成一個(gè)既懂得人力資源管理和稅務(wù)管理，還熟練掌握企業(yè)薪酬規(guī)劃設(shè)計(jì)的全新人才。薪稅師是一個(gè)復(fù)合型、知識型的新崗位，對于企業(yè)以及員工來說，都是有相當(dāng)大的幫助。

（2）證書分有不同級別

薪稅師證書分有三個(gè)不同的級別，薪稅師一級針對的是企業(yè)高層管理人員，幫助解決企業(yè)整體薪酬規(guī)劃以及企業(yè)管理；薪稅師二級針對的人群較廣泛，分別是企業(yè)中層管理人員以及薪稅從業(yè)人員，可以幫忙解決在實(shí)際操作中遇到的一些問題；薪稅師三級針對的是在校大學(xué)生，專門講解一些薪稅基礎(chǔ)知識與課程。

（3）人才缺口大

有人計(jì)算過，目前中國納稅的主體大約有7.8億人，共有5000多萬家企事業(yè)單位。稅務(wù)問題牽涉到每一個(gè)家庭、每一個(gè)人。如果以1個(gè)薪稅師服務(wù)100個(gè)納稅主體的話，那么咱們國家對于薪稅師的需求大約需要780萬。但是，據(jù)溫溫學(xué)姐了解，目前全國接受薪稅師能力水平評價(jià)項(xiàng)目培訓(xùn)的人數(shù)已達(dá)到35000多人，持證人數(shù)達(dá)到20000多人，上海持證人數(shù)達(dá)到6000多人。其中，成功取得薪稅師一級證書的人少的可憐，連一百人都不到。市場缺口很大，但是薪稅相關(guān)人才卻很少，遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了市場的需求，這種情況下，很難說薪稅師的含金量不高。
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