薪稅師有用嗎？2021年薪稅師的就業(yè)新姿勢(shì)！雖說(shuō)，報(bào)考薪稅師的人數(shù)在連年增加，但是對(duì)于大多數(shù)小伙伴來(lái)說(shuō)，薪稅師還是比較陌生的。那么接下來(lái)溫溫學(xué)姐就來(lái)給大家講一講薪稅師有用嗎這個(gè)話(huà)題！
薪稅師有用嗎

1、什么是薪稅師？

薪稅師崗位是集人力資源投資評(píng)估師IIP、人力資源管理師、稅務(wù)師等相關(guān)要求于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型、知識(shí)型、全球化專(zhuān)業(yè)人才，其能力標(biāo)準(zhǔn)需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)及財(cái)稅基礎(chǔ)知識(shí)，又能熟練進(jìn)行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì)，并能熟練掌握薪稅規(guī)劃、薪稅費(fèi)核算、薪酬支付、稅費(fèi)申報(bào)、薪稅數(shù)字化管理與應(yīng)用及薪稅費(fèi)風(fēng)險(xiǎn)防范與管理。
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2、薪稅師產(chǎn)生背景

（1）政策引導(dǎo)
鑒于國(guó)家戰(zhàn)略布局需要，結(jié)合我國(guó)薪稅（費(fèi)）服務(wù)業(yè)需求情況，經(jīng)中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)與財(cái)才網(wǎng)聯(lián)合申報(bào)，人力資源和社會(huì)保障部于2020年2月正式將“薪稅師”列為新職業(yè)（工種）。
（2）市場(chǎng)需求
數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代，需要通過(guò)大數(shù)據(jù)征管稅(費(fèi))，提高征納效率。企業(yè)迫在眉睫地需要實(shí)現(xiàn)組織平臺(tái)創(chuàng)新、降本增效。高收入人群急需實(shí)現(xiàn)降本增收和財(cái)富傳承。因此，身具人力資本、財(cái)稅法融合經(jīng)驗(yàn)的“薪稅師”作為一個(gè)國(guó)家新職業(yè)（工種），成為了其中的紐帶和橋梁。

2021年薪稅師報(bào)考指南
報(bào)名時(shí)間 報(bào)考條件
報(bào)名材料 考試形式

3、薪稅師的五個(gè)發(fā)展方向

（1）第一類(lèi)服務(wù)是薪稅培訓(xùn)、薪稅規(guī)劃、薪稅咨詢(xún)；
（2）第二類(lèi)服務(wù)是中介代理類(lèi)業(yè)務(wù)，如人力資源外包服務(wù)及稅務(wù)代理服務(wù)中的稅費(fèi)申報(bào)與繳納等；
（3）第三類(lèi)服務(wù)是工具應(yīng)用類(lèi)服務(wù)，包括薪稅服務(wù)2.0級(jí)應(yīng)用軟件、信息安全軟件、薪稅服務(wù)應(yīng)用1.0級(jí)人工智能及后續(xù)發(fā)展的2.0級(jí)或3.0級(jí)人工智能等；
（4）第四類(lèi)服務(wù)是薪稅服務(wù)形成大數(shù)據(jù)后的云計(jì)算應(yīng)用平臺(tái)，應(yīng)用場(chǎng)景如招聘中的背景調(diào)
查，互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)等；
（5）第五類(lèi)服務(wù)是基于區(qū)塊鏈、5G或更高級(jí)別發(fā)展的數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的智人至神人類(lèi)級(jí)服務(wù)。
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