作為薪稅行業(yè)的準(zhǔn)入證書，薪酬管理師適合人資、財(cái)務(wù)晉升為管理層報(bào)考，那么薪酬管理師考試分為幾個(gè)等級(jí)？二級(jí)薪稅師可以報(bào)考哪個(gè)級(jí)別？下面，小熊學(xué)姐給大家詳細(xì)說一說!
薪酬管理師考試分為幾個(gè)等級(jí)？二級(jí)薪稅師可以報(bào)考哪個(gè)級(jí)別？

1、薪酬管理考試分為幾個(gè)等級(jí)？

根據(jù)官方規(guī)定，薪酬管理師一共分為三個(gè)級(jí)別：薪酬管理師一級(jí)、薪酬管理師二級(jí)、薪酬管理師三級(jí)，分別對(duì)應(yīng)的是高、中、初三個(gè)不同的標(biāo)準(zhǔn)，三個(gè)不同的考試人群，所以大家只需滿足相應(yīng)等級(jí)的報(bào)考條件即可進(jìn)行報(bào)考。

2、二級(jí)薪稅師可以報(bào)考哪個(gè)級(jí)別？

對(duì)于剛剛通過薪稅師二級(jí)的考生，此時(shí)非常適合趁熱打鐵，報(bào)考薪酬管理師一級(jí)。有薪稅師考試內(nèi)容為基礎(chǔ)，再來加學(xué)薪酬管理師一級(jí)是很容易通過考試的。

薪酬管理師（一級(jí)）報(bào)名條件：

（1）取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱證書、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書、薪酬管理職業(yè)技能中級(jí)證書、企業(yè)人力資源管理師（薪稅師）二級(jí)及以上職業(yè)技能等級(jí)證書、注冊會(huì)計(jì)師職業(yè)資格證書、稅務(wù)師職業(yè)資格證書、人才中介師職業(yè)資格證書、企業(yè)人力資源管理師二級(jí)及以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)證書、薪稅師二級(jí)及以上能力水平評(píng)價(jià)等級(jí)證書（中國商業(yè)聯(lián)合會(huì)頒證）等薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)證書的社會(huì)學(xué)員；
（2）擁有大學(xué)?？疲ǜ呗殻W(xué)歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）工作時(shí)間7年（含）及以上的社會(huì)學(xué)員（含實(shí)習(xí)經(jīng)歷）；
（3）擁有大學(xué)本科學(xué)歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）工作時(shí)間5年（含）及以上的社會(huì)學(xué)員（含實(shí)習(xí)經(jīng)歷）；
（4）擁有碩士及以上學(xué)歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）工作時(shí)間2年（含）及以上的社會(huì)學(xué)員（含實(shí)習(xí)經(jīng)歷）。

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