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　　當(dāng)前，吉林銀行松原分行因業(yè)務(wù)發(fā)展需要面向社會(huì)展開招聘，共計(jì)招聘5人。要求大專及以上學(xué)歷，報(bào)名截止日期：2024年2月17日17：00，趕快來了解一下具體招聘詳情內(nèi)容！

　　原文招聘公告如下：

　　2024年吉林銀行松原分行社會(huì)招聘公告

　　吉林銀行成立于2007年10月，是由國資控股、總部設(shè)在吉林省長春市的法人銀行，是吉林省唯一一家城商行。截至2023年末，資產(chǎn)總額6521億元，各項(xiàng)貸款余額4220億元，各項(xiàng)存款余額5053億元。在英國《銀行家》雜志2023年全球銀行1000強(qiáng)榜單中，吉林銀行位列第240位。在中國銀行業(yè)協(xié)會(huì)2023年中國銀行業(yè)100強(qiáng)榜單中，吉林銀行位列44位，綜合實(shí)力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居?xùn)|北地區(qū)法人機(jī)構(gòu)前列。

　　松原分行現(xiàn)有14個(gè)一級部門、3個(gè)二級部門、7家一級支行、14家零售支行、10家二級支行等28家機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)。截至2023年末，各項(xiàng)存款余額227.99億元，各項(xiàng)貸款余額171.61億元。成立以來，松原分行始終堅(jiān)持以“服務(wù)于心、吉行萬家”為服務(wù)理念，以“客戶體驗(yàn)、員工關(guān)愛”為雙驅(qū)動(dòng)，不斷加強(qiáng)客戶服務(wù)研發(fā)創(chuàng)新力量，改進(jìn)服務(wù)方式方法，為打造區(qū)域市場內(nèi)信貸增速最快、服務(wù)能力最強(qiáng)的一流商業(yè)銀行的目標(biāo)奮進(jìn)?，F(xiàn)面向社會(huì)廣納賢才，我們真誠歡迎您加盟。

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　二、招聘條件

　　基本條件：

　　（一）遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄，愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé)；

　?。ǘ┏钥嗄蛣冢煜まr(nóng)村產(chǎn)業(yè)，能夠長期在農(nóng)村工作生活，適應(yīng)扎根農(nóng)村工作；

　　（三）具有銀行2年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)，且目前仍在銀行工作，未受過重大處分；

　?。ㄋ模┚哂休^強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、較好的團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)較大的工作壓力；

　　（五）身體健康；

　?。┓霞帚y行親屬回避的有關(guān)規(guī)定；

　　（七）對于從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、營銷能力強(qiáng)、有資源的人員，可適當(dāng)放寬年齡要求。

　　其他要求：

　?。ò耍┐髮＜耙陨蠈W(xué)歷；

　?。ň牛┮话?0周歲以下（1984年1月1日以后出生）;

　?。ㄊ┘r(nóng)貸客戶經(jīng)理應(yīng)具有兩年以上農(nóng)戶貸款業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷；普惠金融部營銷推動(dòng)崗應(yīng)具備3年以上的農(nóng)貸業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，能夠在農(nóng)村開展相關(guān)業(yè)務(wù)；

　?。ㄊ唬┍敬握衅溉藛T入職須與我行簽訂勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議，約定3年內(nèi)不能進(jìn)行崗位調(diào)整，明確崗位考核指標(biāo)，對于不能完成考核標(biāo)準(zhǔn)的人員解除勞動(dòng)合同。

　　三、崗位職責(zé)

　　吉農(nóng)貸客戶經(jīng)理：負(fù)責(zé)零售信貸業(yè)務(wù)市場營銷工作，掌握同業(yè)產(chǎn)品、客戶需求等市場情況；學(xué)習(xí)總分行制定的零售信貸業(yè)務(wù)各產(chǎn)品發(fā)展趨勢研究、分析報(bào)告、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施策略；授信業(yè)務(wù)的前期調(diào)查和貸后管理，對信貸風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析和預(yù)警；負(fù)責(zé)貸款本息催收以及市場信息的反饋工作，負(fù)責(zé)系統(tǒng)錄入、放款前檔案整理等工作。

　　普惠金融部營銷推動(dòng)崗：負(fù)責(zé)開展鄉(xiāng)村振興業(yè)務(wù)，對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)客群搭建合作平臺(tái)，為特色集群量身定制專屬營銷方案，推動(dòng)落實(shí)“小核心，長鏈條”“一支行，一特色”等營銷獲客模式，協(xié)同公金、零售板塊各專業(yè)聯(lián)動(dòng)營銷。

　　四、報(bào)名方式

　　PC端（https://jlyh-fh.zhaopin.com）報(bào)名。

　　報(bào)名截止日期：2024年2月17日17：00。

　　五、招聘流程

　　按照“應(yīng)聘報(bào)名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢→簽訂勞動(dòng)合同及補(bǔ)充協(xié)議”等步驟進(jìn)行，擇優(yōu)錄用。

　　六、注意事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┟课粦?yīng)聘者僅可申請1個(gè)工作崗位。

　　（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對個(gè)人填報(bào)信息及所提供資料內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

　?。ㄈ?yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

　?。ㄋ模┱埍ＷC提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應(yīng)聘者預(yù)留的電話通知。

　?。ㄎ澹┪倚斜Ａ舾鶕?jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。

　?。┪倚袕奈次腥魏螁挝缓蛡€(gè)人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班，請應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。