中國(guó)電建集團(tuán)重慶工程有限公司（以下簡(jiǎn)稱“重慶電建”）始建于1952年，是世界500強(qiáng)企業(yè)——中國(guó)電力建設(shè)集團(tuán)有限公司在渝全資子公司，近期已經(jīng)開始招聘了，簡(jiǎn)歷投遞截止日期：2024年2月6日。需要本科及以上學(xué)歷，工程管理類相關(guān)專業(yè)。具體招聘公告原文如下：
　　中國(guó)電建集團(tuán)重慶工程有限公司招聘公告
　　因工作需要，中國(guó)電建集團(tuán)重慶工程有限公司面向全社會(huì)公開招聘相關(guān)崗位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
　　一、招聘崗位及人數(shù)
　　秀苑物業(yè)公司（秀苑工程）項(xiàng)目工程專責(zé)（1人）
　　二、崗位職責(zé)及任職要求
　?。ㄒ唬徫宦氊?zé)
　　1.嚴(yán)格貫徹落實(shí)國(guó)家法律法規(guī)、方針政策，貫徹落實(shí)上級(jí)相關(guān)文件精神，執(zhí)行公司、秀苑公司各項(xiàng)決策部署，執(zhí)行公司、秀苑公司管理制度，高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
　　2.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司工程管理目標(biāo)和指標(biāo)的建立、分解、發(fā)布、管理、檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核與上報(bào)工作。
　　3.參與制定工程管理系統(tǒng)的中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，提出改進(jìn)意見。
　　4.參與制定（修訂）秀苑公司工程管理、體系管理、項(xiàng)目履約管理、質(zhì)量管理、技術(shù)管理等規(guī)章制度，并嚴(yán)格貫徹實(shí)施。
　　5.參與制定秀苑公司工程管理目標(biāo)、進(jìn)度計(jì)劃，參與監(jiān)督、檢查和考核。
　　6.參與秀苑公司各項(xiàng)目的重要及重大技術(shù)方案審核。
　　7.負(fù)責(zé)秀苑公司對(duì)集團(tuán)工程類報(bào)表資料的收集、整理，并上報(bào)等具體工作。
　　8.負(fù)責(zé)整理項(xiàng)目信息、項(xiàng)目策劃相關(guān)內(nèi)容的編制，審核新開工項(xiàng)目策劃，并監(jiān)督實(shí)施、檢查、考核。
　　9.參與分包計(jì)劃、立項(xiàng)，參與分包招投標(biāo)工作，整理項(xiàng)目分包單位定標(biāo)建議資料，完善相關(guān)程序。
　　10.協(xié)助主管參與秀苑公司質(zhì)量管理活動(dòng)，協(xié)助參與工程管理會(huì)議籌備工作。
　　11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
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　　1.本科及以上學(xué)歷，工程管理類相關(guān)專業(yè)，具有三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
　　2.持有建造師等相關(guān)職業(yè)資格證書，初級(jí)及以上相關(guān)職稱。
　　3.熟悉國(guó)家及行業(yè)工程管理、質(zhì)量管理、技術(shù)管理制度，掌握國(guó)家及行業(yè)工程施工組織設(shè)計(jì)、技術(shù)方案編制和扎實(shí)的科技管理基礎(chǔ)知識(shí)。
　　三、工作地點(diǎn)
　　秀苑物業(yè)管理有限公司
　　四、薪酬待遇
　　按公司薪酬制度執(zhí)行。
　　五、簡(jiǎn)歷投遞
　　符合應(yīng)聘條件人員可將本人簡(jiǎn)歷及身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證及簡(jiǎn)歷中提及的資格證書掃描件以壓縮包形式發(fā)送至郵箱zhaopin_cqdj@powerchina.cn，壓縮包及郵件名稱請(qǐng)統(tǒng)一按照“應(yīng)聘崗位+姓名”格式命名。
　　六、其他事項(xiàng)
　　（一）投遞簡(jiǎn)歷通過網(wǎng)申渠道。
　?。ǘ?yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效，如有虛假，一經(jīng)查實(shí)立即取消應(yīng)聘資格。
　　（三）簡(jiǎn)歷投遞截止日期：2024年2月6日。
　　七、聯(lián)系方式
　　繆先生，電話023-62607012。
　　原文標(biāo)題：中國(guó)電建集團(tuán)重慶工程有限公司招聘公告
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