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　　想找工作、換工作的小伙伴們，千萬(wàn)別錯(cuò)過(guò)這篇文章！本文將介紹山西國(guó)企的最新招聘情況，請(qǐng)往下看咯！

　　一、招聘單位簡(jiǎn)介

　　華電山西能源有限公司是中國(guó)華電集團(tuán)有限公司在山西的直屬單位，是中國(guó)華電集團(tuán)在山西區(qū)域電力能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展和資產(chǎn)管理的主體。根據(jù)工作需要，部分單位面向華電系統(tǒng)內(nèi)外公開(kāi)招聘6名技術(shù)人員和業(yè)務(wù)骨干。

　　二、山西國(guó)企最新招聘|華電山西能源招聘條件

　　（一）具有較高的政治素質(zhì)和思想道德水平，為人誠(chéng)懇謙和，做事踏實(shí)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力，忠于華電事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神。

　?。ǘ┚哂辛己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)，遵章遵紀(jì)、廉潔從業(yè)，勤勉盡責(zé)、作風(fēng)扎實(shí)，嚴(yán)守機(jī)密，堅(jiān)持原則，善于合作共事，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，有良好的組織與協(xié)調(diào)能力，工作關(guān)系融洽。

　?。ㄈ┦煜?guó)家相關(guān)法律法規(guī)及政策，具備判斷、分析和處理本專業(yè)技術(shù)問(wèn)題的能力，有較豐富的實(shí)踐和管理經(jīng)驗(yàn)，工作思路清晰有序，有較強(qiáng)的應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和解決問(wèn)題的能力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言文字表達(dá)能力，有良好的履職記錄。

　　（四）具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，無(wú)不適應(yīng)本職工作病癥。

　　三、山西國(guó)企最新招聘|華電山西能源招聘流程

　　（一）報(bào)名

　　1.凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘者，征得所在單位同意后，如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名表》（點(diǎn)擊下載），以“應(yīng)聘崗位+現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱+姓名”格式命名（WORD格式)；應(yīng)聘者還需同時(shí)提供個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件（PDF格式），包括:身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（含教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表）、專業(yè)技術(shù)（技能）資格證書、重要榮譽(yù)證書以及近3年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)資料等。

　　2.以上文件以“應(yīng)聘崗位+現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱+姓名.zip”格式命名打包，并以電子郵件發(fā)送至招聘聯(lián)系人郵箱，郵件標(biāo)題備注為“應(yīng)聘崗位+現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱+姓名”。

　　報(bào)名截止時(shí)間為2024年1月12日17時(shí)。

　?。ǘ┵Y格審查

　　根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料，進(jìn)行資格審查。

　　（三）筆試、面試

　　資格審查通過(guò)人員將分期分批安排筆試、面試，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試時(shí)應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報(bào)名材料原件。

　?。ㄋ模w檢

　　擬錄用人員須在入職前進(jìn)行健康體檢，體檢不合格者不予錄用。

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　　按照公司決策程序初步確定擬錄用人員并進(jìn)行公示。

　　（六）審批錄用

　　按規(guī)定履行審核備案程序后，根據(jù)審批意見(jiàn)辦理入職手續(xù)，組織簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員按山西公司規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿組織考核?？己瞬缓细竦?，取消錄用資格。