高頓教育銀行官網為大家?guī)恚?023年杭州銀行社招信息之風險管理團隊負責人，關注高頓教育，為您提供更多考試相關信息。
 
2023年杭州銀行社招信息之風險管理團隊負責人
 
　　所屬單位：零售金融部信用卡中心
 
　　工作地點：杭州
 
　　招聘人數：1人
 
　　職位描述：
 
　　1、負責風險策略的制定與實施。能帶領團隊識別新的風險因素，并通過量化分析監(jiān)控并優(yōu)化各類產品全流程風險管理標準，包括客戶獲取、授信投放、風險定價等；
 
　　2、負責征信審核團隊管理。制定、監(jiān)控并優(yōu)化審核策略及系統(tǒng)建設，構建信貸風控審核體系，規(guī)劃系統(tǒng)及人工審核資源，實施審核工作，防控客戶準入風險；
 
　　3、負責反欺詐及貸后管理業(yè)務。制定、監(jiān)控并優(yōu)化反欺詐策略體系及貸后管理策略體系，構建風險偵測模型，管理自營及外包催收業(yè)務。
 
　　任職要求：
 
　　1、年齡原則上不超過35周歲，特別優(yōu)秀者可放寬至40周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
 
　　2、全日制本科及以上學歷，計算機、軟件、電子、通信、經濟學、金融學、統(tǒng)計學、數學等相關專業(yè)或理工科專業(yè)；
 
　　2、國內外銀行、消費金融、互聯(lián)網金融機構等相關行業(yè)風險管理領域5年以上工作經驗，有股份制銀行信用卡業(yè)務風險管理經驗者優(yōu)先；
 
　　3、熟悉風控全流程，對風線管理有較深刻的理解。具有實際風險政策設計部署經驗，對交易風險管理、資產催收業(yè)務也有較多的了解；
 
　　4、具有較強的溝通和應變能力，執(zhí)行能力強，較強的文字和語言表達能力，邏輯能力強、思維活躍，接受新事物能力強，具有團隊合作精神；
 
　　5、具備較強的研究能力與快速學習能力，善于提出創(chuàng)新性思路和方法，善于理解和抽象業(yè)務本質，勇于創(chuàng)新；自驅力高、責任心強、品行端正、無不良記錄；
 
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
 
　　以上就是小編搜集到的關于【2023年杭州銀行社招信息之風險管理團隊負責人】的本期全部內容了，希望可以對大家有所幫助，銀行招聘的更多精彩資訊高頓教育將會為各位考生實時更新發(fā)布，想了解更多最新內容的小伙伴們趕快轉發(fā)收藏吧。