隨著社會的發(fā)展和進(jìn)步，越來越多的年輕人選擇投身公務(wù)員隊伍，為國家和人民服務(wù)。在眾多的公務(wù)員考試中，普通選調(diào)生和省考是兩種常見的選拔方式。選調(diào)生被稱為公務(wù)員中的“管培生”，對于應(yīng)屆的小伙伴來說，是一次很重要的機(jī)會，今天就來說說選調(diào)和省考的區(qū)別，下面就和公務(wù)員考試網(wǎng)小編一起來看看。
選調(diào)生：各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科及其以上畢業(yè)生到基層工作，作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)的群體的簡稱。一般包括中央選調(diào)生、各省市定向選調(diào)生、非定向選調(diào)。
省考：由各省級主管部門統(tǒng)一安排，省市縣鄉(xiāng)四級招錄的公務(wù)員考試，編制隸屬于各省。
二者都屬于公務(wù)員系統(tǒng)，錄用后直接為公務(wù)員編制，但不同之處還是有很多的。
1.報名條件不同
選調(diào)生:選調(diào)生除符合一般國家公務(wù)員的報名條件外，還要求政治素養(yǎng)好，有志于從事黨政工作并有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀學(xué)生，主要選調(diào)本科生、研究生中的共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部和三好學(xué)生。
省考:公務(wù)員符合一般國家公務(wù)員的報名條件。
2.培養(yǎng)目標(biāo)不同
選調(diào)生:主要是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選省考:一般招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國家公務(wù)人員。
3.選拔程序不同
選調(diào)生:選拔采取本人自愿報名、院校黨組織推薦、組織(人事部門考試考核相結(jié)合的辦法。
省考:錄用考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行，不需要院校黨組織推薦，面試由組織部的公務(wù)員局負(fù)責(zé)。
4.培養(yǎng)管理不同
選調(diào)生:到基層工作采取崗位培訓(xùn)、脫產(chǎn)輪訓(xùn)等多種形式。在基層工作期間，至少要脫產(chǎn)培訓(xùn)一次，時間一般不少于3個月.
省考:主要采取崗位培訓(xùn)的形式，在工作初期一般不安排脫產(chǎn)培訓(xùn)。
脫產(chǎn)培訓(xùn):工作時間進(jìn)行全職進(jìn)修或培訓(xùn)。
5.管轄單位不同
選調(diào)生:人事權(quán)歸省委組織部管轄，委托接收單位考評。調(diào)動范圍是全省建有黨組織的各級黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人民社團(tuán)。
省考:公務(wù)員是針對具體職能的職位，人事權(quán)一般歸該單位人事機(jī)構(gòu)或上級單位人事機(jī)構(gòu)或人事廳管轄。
6.發(fā)展前景不同
選調(diào)生:是省、市縣委組織部掌握的后備干部，組織部門一直把選調(diào)生工作視為優(yōu)秀年輕干部的“源頭工程"，選調(diào)生提拔速度比公務(wù)員快得多，一般本科畢業(yè)定科員，碩士定副科，博士定正科。
省考:入職轉(zhuǎn)正后會依據(jù)學(xué)歷、工齡、工作資歷等定崗定級，實(shí)行職級與待遇掛鉤制度。
