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單選題：
某境內(nèi)上市公司2012年初實行股權激勵計劃，針對服務3年以上的員工發(fā)放股票期權，規(guī)定行權日為2014年6月3日可以行權，行權前不能轉(zhuǎn)讓。根據(jù)企業(yè)所得稅法的規(guī)定，上市公司關于股票期權企業(yè)所得稅的處理正確的是( )。
A、上市公司發(fā)放的股票期權可以在發(fā)放當年作為工資薪金扣除
B、上市公司發(fā)放的股票期權可以在行權后，作為2014年的工資薪金扣除
C、上市公司等待期內(nèi)，會計上計算確認的成本費用，所得稅上是允許扣除的
D、上市公司發(fā)放的股票期權，不能在所得稅前扣除
【答案】B
【解析】對股權激勵計劃施行后，需待一定服務年限或者達到規(guī)定業(yè)績條件方可行權的，上市公司等待期內(nèi)會計上計算確認的相關成本費用，不得在對應年度計算繳納企業(yè)所得稅時扣除。在股權激勵計劃行權后，上市公司方可根據(jù)該股票實際行權時的公允價格與當年激勵對象實際行權支付價格的差額及數(shù)量，計算確定作為當年上市公司工資薪金支出，依照稅法規(guī)定進行稅前扣除。
