對(duì)于合同利益相關(guān)者的社會(huì)責(zé)任
 ?。?)勞動(dòng)合同之外員工的福利,例如幫助住房按揭、延長(zhǎng)病假休息、安置職工家屬等;
 ?。?)改善工作條件,例如優(yōu)化工作環(huán)境、建立體育俱樂部等;
 ?。?)尊重員工的利益,人格和習(xí)俗,例如尊重個(gè)人私有知識(shí)而不是宣布個(gè)人知識(shí)歸公司所有,重視員工的意見和建議,安排傳統(tǒng)節(jié)日聚會(huì)等、靈活的工作時(shí)間等;
 ?。?)友善對(duì)待供應(yīng)商,例如改進(jìn)交易合同的公平性、寬容供應(yīng)商的某些失誤等;
 ?。?)就業(yè)政策,例如優(yōu)惠少數(shù)民族、不輕易裁減員工等。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師微信號(hào)
專業(yè)的cpa考生學(xué)習(xí)平臺(tái)與職業(yè)發(fā)展平臺(tái),干貨滿滿,搶鮮分享。歡迎關(guān)注微信號(hào)gaoduncpa