前兩天，小編看到一條有趣的校招學(xué)歷鄙視鏈，貼出來(lái)讓大家看看有多少人沒(méi)上榜：
985研究生>985本科生>北美研究生>北美本科>英國(guó)本科>英國(guó)研究生>澳洲研究生>澳洲本科
很多人看完后的表情，深刻詮釋了一種我是誰(shuí)？我在哪？我要干什么？的哲學(xué)問(wèn)題。
忽略留學(xué)生這個(gè)因素，國(guó)內(nèi)學(xué)生畢業(yè)之后在求職的時(shí)候也會(huì)遭遇學(xué)歷鄙視鏈，尤其對(duì)于財(cái)會(huì)這個(gè)重視證書(shū)的行業(yè)來(lái)說(shuō)，求職鄙視鏈往往是這樣一個(gè)趨勢(shì)：
 
985本科>CPA>985碩士>211本科>普通高校
不同學(xué)歷的人，工作的起點(diǎn)不同，職場(chǎng)中得到的機(jī)會(huì)也不同，以后的職業(yè)生涯就會(huì)發(fā)生巨大的差別。
學(xué)歷是財(cái)會(huì)生求職的第一考核要素
盡管很多HR在招聘時(shí)都強(qiáng)調(diào)，我們并沒(méi)有學(xué)歷歧視，但是在招聘過(guò)程中對(duì)于不同學(xué)歷的區(qū)別對(duì)待，依然說(shuō)明了一個(gè)事實(shí)：學(xué)歷是財(cái)會(huì)生求職的第一考核要素。
名校背景有多重要，在名企招聘過(guò)程中會(huì)顯得特別突出。以財(cái)會(huì)生最青睞的四大為例，四大在招聘時(shí)對(duì)學(xué)校的歡迎程度分為四個(gè)階梯：
第一是重點(diǎn)985/211財(cái)經(jīng)院校，例如清北復(fù)交、上財(cái)、央財(cái)、對(duì)外經(jīng)貿(mào)等，在財(cái)經(jīng)領(lǐng)域排名比較靠前的院校；第二是非財(cái)經(jīng)院校的985/211高校的優(yōu)秀畢業(yè)生；第三是比較出名但非985/211的一、二本財(cái)經(jīng)院校；第四是普一本的優(yōu)秀畢業(yè)生。
而如果社招的話(huà)，就會(huì)更注重對(duì)CPA通過(guò)門(mén)數(shù)的考察，例如有過(guò)local所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)CPA通過(guò)三門(mén)，但是畢業(yè)院校非985/211的話(huà)，也有很大的機(jī)會(huì)可以進(jìn)四大。
可見(jiàn)，財(cái)會(huì)生如果想在校招時(shí)就進(jìn)入名企，就必須努力考上985/211本科財(cái)經(jīng)院校。職場(chǎng)中有句話(huà)說(shuō)，考上了985/211就相當(dāng)于有一只腳已經(jīng)踏進(jìn)了名企的大門(mén)，只要你不自己退出來(lái)，里面的人也會(huì)把你拉進(jìn)去。
但如果校招沒(méi)有成功，希望通過(guò)社招的方式進(jìn)入名企的話(huà)，最好能在畢業(yè)兩年內(nèi)考出至少3科的CPA，證書(shū)上的優(yōu)勢(shì)會(huì)彌補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)和畢業(yè)學(xué)歷的一些不足。

 
學(xué)歷查三代，出身看本科
求職鄙視鏈中，有一個(gè)學(xué)歷在不同的求職需求中看法是不一樣的，很多人肯定疑惑既然是學(xué)歷歧視，為什么985本科會(huì)排在985碩士的前面，因?yàn)檫@條鄙視鏈里985碩士的前提是，他們的本科是非985/211的普通院校。
這也是求職中很多企業(yè)默認(rèn)的規(guī)律：學(xué)歷查三代，出身看本科。
幾個(gè)月前，網(wǎng)上有一篇《對(duì)不起，我本科不是北大的》刷爆了朋友圈，作者丁鵬是北大中文系的碩士，但是本科是在三本院校學(xué)的會(huì)計(jì)，每次被問(wèn)起“你本科是北大的么？”，對(duì)方得到否定回答后，空氣都會(huì)突然安靜幾秒鐘。
曾經(jīng)有外校同學(xué)聽(tīng)說(shuō)他本科學(xué)校以后，故意當(dāng)著他的面說(shuō)：原來(lái)北大的生源已經(jīng)差到這種地步了！這讓他覺(jué)得自己雖然考上了北大，但還是給北大抹了黑。本來(lái)一件值得高興的事，就在這種微妙的氣氛中發(fā)生了變化。
同學(xué)如此，用人企業(yè)更是如此。我有個(gè)朋友考上上財(cái)?shù)难芯可院?，有一次被同學(xué)拉去參加一家名企宣講會(huì)，宣講會(huì)結(jié)束后可以現(xiàn)場(chǎng)提交簡(jiǎn)歷，HR還會(huì)做一個(gè)簡(jiǎn)單的交流和溝通。
朋友的本科是上海某普通二本財(cái)經(jīng)院校，同學(xué)是上財(cái)?shù)谋敬T連讀生，了解到他們的學(xué)校背景后，HR饒有興趣的跟他的同學(xué)說(shuō)可以了解下他們的管培生職位，未來(lái)也會(huì)做重點(diǎn)培養(yǎng)，朋友怕同學(xué)尷尬，借口上廁所先離開(kāi)了宣講教室。
所以，很多企業(yè)寧愿要985本科生，也不要本科非985/211的985碩士生，因?yàn)檫@意味著你不是一個(gè)純金學(xué)霸，只是在短短幾個(gè)月的時(shí)間內(nèi)突擊而成的精英，本科之前積累下的差距不可能因?yàn)榇T士3年的時(shí)間就能改變，這是“固有思維”對(duì)成功實(shí)現(xiàn)階層跨越的人來(lái)說(shuō)最大的傷害。

 
學(xué)歷不夠，CPA來(lái)湊
財(cái)會(huì)人求職和其他職業(yè)不同的一點(diǎn)區(qū)別是，財(cái)會(huì)人的學(xué)歷不足可以通過(guò)后天證書(shū)的獲得來(lái)彌補(bǔ)。財(cái)會(huì)這個(gè)行業(yè)本來(lái)就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)、不斷考證的過(guò)程，即使是985的本碩連讀生，也需要在職場(chǎng)中不停的通過(guò)考證來(lái)充實(shí)自我。
無(wú)疑，CPA就是他們最多以及最好的選擇。CPA對(duì)于財(cái)會(huì)人來(lái)說(shuō)，有著天然的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，甚至一個(gè)有著CPA證書(shū)的出身二本財(cái)經(jīng)院校的財(cái)會(huì)人，比一個(gè)出身一般985本科的人還吃香。尤其對(duì)于已經(jīng)進(jìn)入職場(chǎng)的財(cái)會(huì)人來(lái)說(shuō)，學(xué)歷優(yōu)勢(shì)被弱化以后，CPA證書(shū)的作用就會(huì)越來(lái)越突出。
知乎上有個(gè)外企財(cái)務(wù)經(jīng)理是CPA、ACCA雙證持證人，本科畢業(yè)于北京某普通財(cái)經(jīng)院校，在回答別的網(wǎng)友“考CPA到底有用沒(méi)用”時(shí)，他講述了自己的考證歷程，以及考完證后自己職場(chǎng)生涯發(fā)生的改變。
因?yàn)閷W(xué)歷不夠，所以第一次去外企應(yīng)聘會(huì)計(jì)的時(shí)候失敗了，投出去的十幾份簡(jiǎn)歷只收到了2份面試，但是都沒(méi)有通過(guò)，所以他下定決心開(kāi)始考證，然后從小公司的會(huì)計(jì)開(kāi)始慢慢做起。
考了4年時(shí)間，就在小公司打磨了4年時(shí)間，然后以小公司經(jīng)理的身份，加上CPA證書(shū)的加持，跳槽去了大公司做主管，2年后被現(xiàn)在的外企挖過(guò)去做經(jīng)理，年薪30萬(wàn)。
當(dāng)然，他最后也說(shuō)到，重點(diǎn)是前期要能靜下心來(lái)在小企業(yè)待住，考完后也不能急于求成，夢(mèng)想憑一張證書(shū)直接實(shí)現(xiàn)階層攀升。所謂十年磨一劍，這才是能讓CPA發(fā)揮價(jià)值，能讓自己擊破傳統(tǒng)的學(xué)歷規(guī)則的關(guān)鍵。
所以，有一張985碩士學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)，不見(jiàn)得能進(jìn)外企做財(cái)務(wù)經(jīng)理，但是如果CPA運(yùn)用的好，CPA證書(shū)的作用比985/211畢業(yè)證還好用。

 
普通高校生如何逆襲985/211？
任何時(shí)候，在求職鄙視鏈中，普通高校都位于鄙視鏈的末端，好像一和985/211的人站在一起，就變得失去了色彩，成了隱形存在。但是職場(chǎng)終究是講能力的地方，即使從鄙視鏈末端一層層往上爬，普通高校生也是可以逆襲985/211的。
一、進(jìn)行學(xué)歷增值。盡管有些時(shí)候本科非985的985碩士生還是會(huì)被歧視，但是至少碩士學(xué)歷和本科學(xué)歷相比，還是進(jìn)行了增值，這樣就能一只腳踏進(jìn)大企業(yè)筆試和面試的門(mén)檻中。
現(xiàn)在很多大企業(yè)在招聘的時(shí)候明確要求有研究生以上學(xué)歷，然后再在這個(gè)范圍內(nèi)去挑他們認(rèn)為合適的優(yōu)秀的人，這是普通高校生逆襲的一個(gè)捷徑，也是為什么考研大軍越來(lái)越多的原因。
二、利用證書(shū)加持。證書(shū)在財(cái)會(huì)行業(yè)的作用是非常大的，國(guó)內(nèi)比方說(shuō)CPA證書(shū)，國(guó)際證書(shū)例如ACCA、USCPA、CMA等的影響力也在逐漸加大。通常這些證書(shū)的備考時(shí)間都比較長(zhǎng)，難度比較大，所以含金量比較高，國(guó)際認(rèn)可程度也比較高，不只是國(guó)內(nèi)企業(yè)，在外企也非常受歡迎。
三、增加工作經(jīng)驗(yàn)。企業(yè)在追求高學(xué)歷的同時(shí)，追求的其實(shí)是高學(xué)歷者本身的理論和實(shí)踐能力，比方說(shuō)他們有更多的名企實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)等。所以，大學(xué)時(shí)期一定要多爭(zhēng)取在大企業(yè)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，例如無(wú)償實(shí)習(xí)等，比985/211的學(xué)生積累更多的經(jīng)驗(yàn)，才能在職場(chǎng)中表現(xiàn)的更好，占據(jù)優(yōu)勢(shì)。
四、培養(yǎng)自身自信心。普通高校生面試的時(shí)候，和985/211畢業(yè)的學(xué)生相比一個(gè)典型的特征就是不自信，從而影響自己的發(fā)揮，導(dǎo)致到手的機(jī)會(huì)也隨之消失了，所以培養(yǎng)自己面試時(shí)的自信心，也是一個(gè)很好的加分項(xiàng)。
事實(shí)上，所謂求職鄙視鏈看似鄙視的是學(xué)歷，實(shí)則鄙視的是學(xué)歷背后的各種資源，校友資源、實(shí)習(xí)資源、師資資源等等各種的比拼。一旦出了社會(huì)，學(xué)歷就是一張很空的證書(shū)，除了能說(shuō)明之前的學(xué)習(xí)成績(jī)不錯(cuò)，什么都不能說(shuō)明。
企業(yè)需要你談的是經(jīng)手過(guò)什么案例，處理過(guò)什么交易，而不是做過(guò)學(xué)生會(huì)主席，拿過(guò)演講比賽的冠軍。摘下學(xué)歷的帽子以后，自身的實(shí)力才叫真的實(shí)力，如果這個(gè)實(shí)力是學(xué)歷賦予你的，那這樣的學(xué)歷鄙視鏈才真的有意義。
▎本文來(lái)源高頓，作者小七，高頓財(cái)經(jīng)簽約作者，CPA持證人，中央財(cái)經(jīng)大學(xué)畢業(yè)，曾就職“四大”，長(zhǎng)期專(zhuān)注于財(cái)會(huì)職場(chǎng)，做的了審計(jì)，寫(xiě)的了雞湯。