雖然注會(huì)的通過(guò)率一直都很低，但是注會(huì)含金量高，反而吸引了越來(lái)越多的人報(bào)考注會(huì)考試。那么，注會(huì)的就業(yè)前景和待遇到底是怎么樣的呢？成為一名注冊(cè)會(huì)計(jì)師，需要具備哪些能力？當(dāng)前注會(huì)的薪水狀況是什么樣的？注會(huì)值不值得去考呢？
　　一、我國(guó)注會(huì)缺口分析
　　1993年前后，國(guó)外的注冊(cè)會(huì)計(jì)師開始進(jìn)入中國(guó)，參與各地的貿(mào)易、金融和企業(yè)上市等經(jīng)營(yíng)管理，其中最為明顯的是審計(jì)業(yè)務(wù)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我國(guó)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的需求也越來(lái)越大。雖然目前中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)大概有14萬(wàn)會(huì)員，但是仍然缺乏至少30萬(wàn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師人才。那么，為什么我國(guó)注會(huì)缺口這么大呢？
　　第一，隨著我國(guó)企業(yè)的快速發(fā)展，各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)頻繁，使得企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)和審計(jì)的需求增加，很大程度上促進(jìn)了注會(huì)的市場(chǎng)需求量增加。第二，上市企業(yè)數(shù)量的增加也增加了對(duì)注會(huì)的需求量。第三，中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則接軌，使得企業(yè)對(duì)內(nèi)部審計(jì)、公司管治等要求提升。
　　二、注會(huì)需要具備的能力
　　要想成為一名優(yōu)秀的注冊(cè)會(huì)計(jì)師，需要有國(guó)際專業(yè)視野。除了具備專業(yè)知識(shí)技能外，還需要培養(yǎng)英語(yǔ)的溝通能力、對(duì)實(shí)務(wù)的分析能力、解決問(wèn)題的能力以及不斷學(xué)習(xí)的能力。
　　面對(duì)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，注會(huì)人員需要有強(qiáng)烈的求知欲，不斷學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，努力擴(kuò)展自己的專業(yè)視野。力求具備把握行業(yè)發(fā)展動(dòng)向，站在行業(yè)發(fā)展前端的重要本領(lǐng)。這樣才能有效監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行并解決各種財(cái)務(wù)問(wèn)題。 點(diǎn)擊學(xué)習(xí)》》》》高頓CPA課程試聽中心
　　三、注會(huì)的薪水狀況
　　目前，在我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師算是一個(gè)小眾的群體，關(guān)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的薪資，其說(shuō)法也是撲朔迷離，有一段時(shí)間，注冊(cè)會(huì)計(jì)師成了高薪的代名詞。但是到目前為止，對(duì)注會(huì)的薪水的計(jì)算仍然未有一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。所以，也沒(méi)有得出一個(gè)具體統(tǒng)一的數(shù)值。
　　據(jù)相關(guān)人士介紹，應(yīng)屆畢業(yè)生的月薪大約是5000元人民幣，經(jīng)理級(jí)每個(gè)月的薪酬大約是2萬(wàn)至4萬(wàn)元人民幣；越往上升月薪會(huì)越高。薪酬的組成普遍為每年13至14個(gè)月的月薪，外加分紅、福利和獎(jiǎng)金。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師前景怎樣考注會(huì)有前途嗎？
　　一般情況下，新人在進(jìn)入企業(yè)2-3年后升任為高級(jí)審計(jì)員；再經(jīng)過(guò)2年左右升任為經(jīng)理；之后3年左右升任為高級(jí)經(jīng)理;再經(jīng)過(guò)3-4年可升為合伙人。
　　當(dāng)前，注會(huì)屬于高端的人才，在國(guó)內(nèi)仍是比較稀缺的人才資源?？傮w來(lái)看，注會(huì)就業(yè)前景相當(dāng)不錯(cuò)，對(duì)于有志從事財(cái)會(huì)行業(yè)的人員來(lái)說(shuō)，想要在職場(chǎng)有一個(gè)美好的前景，可以把注會(huì)當(dāng)作自己的奮斗目標(biāo)。  》》》》CPA課程中心《《《《 
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