在八九月校招季剛開始的時(shí)候，我就處在自信期的階段，當(dāng)時(shí)對于一份未來的工作的目標(biāo)就是：一份能為之奮不顧身的工作。
其實(shí)名校畢業(yè)找不到工作的，未必是我們口中整天打游戲的loser，在我看下來，很多的是一群對自己缺少定位、盲目自信的人。
在我個(gè)人處于自信期的階段，總結(jié)下來有以下幾個(gè)原因，1、沉浸在校園內(nèi)的成就中。2、沒有搞清應(yīng)聘企業(yè)的需求。3、過于理想看待未來的工作。
1、沉浸在校園的成就中。
以我為例，我在大學(xué)四年中最癡迷于公益，發(fā)起了四五個(gè)公益項(xiàng)目，舉一個(gè)為例。在大學(xué)我們每學(xué)期招100個(gè)人給盲童錄有聲書。為了更好的音質(zhì)，我自己跑到學(xué)校那兒連坑帶騙拿到了一件房間，再跑到兩家基金會(huì)那兒籌了錢，最后自己建了一個(gè)錄音室。后來為了給盲童買MP3裝有聲書，又去到處籌款，大概一年為了這個(gè)項(xiàng)目籌了將近八萬塊。
當(dāng)時(shí)我很天真，覺得如果有社會(huì)責(zé)任意識(shí)的企業(yè)一定會(huì)收我，因?yàn)榧幢阄野言诖髮W(xué)做的事情拿到企業(yè)里復(fù)制一遍，也能為企業(yè)的公益形象帶來很大的幫助。
但是當(dāng)后來開始進(jìn)入“疑惑期”的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)，大學(xué)里做的很多事情，在別人眼里，并不像自己想象的那樣重要。前面寫的這些，在很多不感興趣的人眼里，也就是一個(gè)“校園活動(dòng)經(jīng)歷”而已。
2、沒有搞清應(yīng)聘企業(yè)的需求
在校招季，*8拿到工作的人，大多是很早決定好自己要從事什么的人。從一開始就決定自己要去什么行業(yè)，接下來的每一份實(shí)習(xí)、比賽、經(jīng)歷都與行業(yè)或者工作屬性相關(guān)。
而像我這樣的，就屬于一直沒搞清楚想去哪里的人。我的整個(gè)大學(xué)做了四份實(shí)習(xí)，然而每份實(shí)習(xí)去的原因基本都是，“這個(gè)挺有意思的，去試試”，所以我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷包括了制造業(yè)、公益、互聯(lián)網(wǎng)、教育。所以我相信當(dāng)時(shí)如果拿到我的簡歷，HR一定會(huì)覺得很郁悶“這小子到底想做啥？”
當(dāng)然，之前的行業(yè)經(jīng)歷選擇只是企業(yè)需求的一個(gè)方面，另外例如工作內(nèi)容，我有一位同學(xué)他從一開始就決定未來做HR，所以每一份實(shí)習(xí)都是HR相關(guān)。而像我，又試過運(yùn)營，又試過數(shù)據(jù)，還試過市場，如果我的簡歷被HR拿到，估計(jì)他還是那句話“這小子到底想做啥？”
自信期的一部分原因就是因?yàn)闆]有搞清楚企業(yè)需求，所以當(dāng)時(shí)覺得自己好厲害，啥都會(huì)啥都懂啥都嘗試過。
3、過于理想看待未來的工作
這一點(diǎn)就是被很多人詬病的，有時(shí)候名校畢業(yè)生挑三揀四…
但是對于我們個(gè)人，因?yàn)樘硐牖?，又被很多人教?ldquo;*9份工作尤為重要”，所以做選擇的時(shí)候（只是選擇是否申請），就像我前面說的那樣：希望找一份奮不顧身奮斗一生的工作。
正是因?yàn)檫@樣，在秋招最熱鬧，大量公司職位放出的時(shí)候，我們放棄投遞一些公司的原因其實(shí)挺可笑的。“我不想一輩子賣奶粉！”“我不要一輩子賣啤酒！”“我覺得這個(gè)公司好Low??！”“他們連招聘頁面都做得那么渣里面的人一定不用心干活我不要去！”
其實(shí)對于“高貴冷艷”的名校生而言，做選擇和放棄的時(shí)候理由就像上面那么簡單…
