曾經(jīng)工作穩(wěn)定，越老越吃香的傳統(tǒng)會計師在財務(wù)機器人，財務(wù)共享中心等的沖擊下已經(jīng)不能再享受安逸了，不少人已經(jīng)開始向管路會計方向轉(zhuǎn)型。09年被引進國內(nèi)的cma自然成為了時下熱門的管理會計證書，報考人數(shù)不斷增多。但還是有人存在不同的觀點嗎，覺得考出cma完全沒用，針對這個誤區(qū)我們可以從下面幾個方向去了解。
　　一、cma對個人價值的影響
　　1、CMA是一門幫助企業(yè)戰(zhàn)略決策的學(xué)科，CMA考試將管理會計的上述內(nèi)容有機融合，通過學(xué)習(xí)，考生們就可以系統(tǒng)的梳理理論知識點，然后將它們?nèi)跁炌?。此外，通過CMA考試的學(xué)生在處理企業(yè)相關(guān)決策時自信心大為增加，決策更加清晰、有效。決策者專業(yè)的自信是工作有效開展的前提，CMA可以提供這種自信。
　　2、對有志于成為跨國或上市公司財務(wù)管理層的財務(wù)人士來說，CMA為您提供學(xué)以致用的知識體系，讓學(xué)習(xí)者站在管理的角度理解和認識財務(wù)工作，關(guān)注企業(yè)內(nèi)部實際經(jīng)營業(yè)績和成本控制，增強財務(wù)管理和運作的能力。
　　二、cma對企業(yè)的意義
　　1、CMA專注為企業(yè)培養(yǎng)適合企業(yè)發(fā)展過程的高技能人才。在廣泛的市場調(diào)研及專家委員會建議的基礎(chǔ)上，CMA考試內(nèi)容定期優(yōu)化，其課程設(shè)置緊貼當(dāng)今CFO群體關(guān)注的內(nèi)容，以便能夠及時滿足企業(yè)發(fā)展的需求。
　　2、CMA培養(yǎng)財務(wù)人預(yù)測商業(yè)需求及制定策略決策的能力，支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策分析，有效實行成本控制，推動企業(yè)業(yè)績提升，這是CMA價值所在。
　　3、CMA課程對組織管理環(huán)節(jié)也有詳細的闡述，其中涉及領(lǐng)導(dǎo)力、工作與團隊、組織溝通、組織管理等多方面。綜合其他內(nèi)容，CMA可以讓企業(yè)在快速發(fā)展的進程中及時調(diào)整企業(yè)的管理模式，及時找到適應(yīng)該時期發(fā)展的組織構(gòu)架，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
　　三、cma的職業(yè)發(fā)展方向
　　CMA持證人可以從事的財務(wù)領(lǐng)域崗位從會計師到成本會計師、管理會計師、高級會計師、財務(wù)分析師、預(yù)算分析師、內(nèi)部審計師、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)控制財務(wù)總監(jiān)司庫/集團財長、首席財務(wù)官(CFO)、首席執(zhí)行官(CEO)等，方向多樣。根據(jù)高頓小編了解，我國對CMA的認可度十分高，2010年，國資委下發(fā)紅頭文件到所有央企、國企，選拔優(yōu)秀人才參加CMA的學(xué)習(xí)并優(yōu)先升職加薪?？傋f(xié)也下文大力推薦學(xué)習(xí)CMA，朗訊，摩托羅拉、北大方正、卡特比勒等公司招聘高級管理人員明確要求CMA優(yōu)先錄取。IMA首份中國區(qū)財會人員薪資調(diào)查報告顯示：持有CMA認證的會員的平均工資為216127元，比非持證者高38%，平均總收入為278310元，比非持證者高34%。在外企招聘市場上，CMA是招聘財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)崗位的優(yōu)先錄用條件，是CEO、CFO職位的強有力“敲門磚”。
　　從以上三大方面了解，你還覺得考出cma完全沒用嗎？要知道隨著財務(wù)信息化的發(fā)展，很多傳統(tǒng)財務(wù)將面臨失業(yè)，作為財務(wù)人需要有遠見，有危機感。作為管理會計領(lǐng)域權(quán)威認證的cma，其只是體現(xiàn)對一候的財務(wù)工作大有益處，能為你帶來更多就業(yè)機會和更廣闊的職業(yè)發(fā)展方向。