一個(gè)無經(jīng)驗(yàn)80后的會(huì)計(jì)路（八）

　　當(dāng)B公司的代銷清單下來時(shí)，自己真的極度頭疼。因?yàn)榇N清單上，B公司只列出了銷售單品的品名、未稅金額、稅額及價(jià)稅合計(jì)金額，以及他們公司一個(gè)所謂的采購訂單號(hào)，而自己公司的ERP里也有一套當(dāng)月商超體系的銷售報(bào)表，但兩張表卻無論如何也對(duì)不上，怎么都會(huì)有一些差額。沒有辦法，自己的*9反應(yīng)就是把B公司的數(shù)據(jù)和ERP里的數(shù)據(jù)導(dǎo)到EXCEL里，一條一條地核對(duì)，直到晚上11點(diǎn)多鐘，才總算對(duì)出一點(diǎn)眉目來。原來，B公司的B to B系統(tǒng)里只會(huì)確認(rèn)我司已經(jīng)開單而且已經(jīng)送貨的銷售，而那些已開單未送貨，或者已經(jīng)送貨，B公司還沒有來得及錄入系統(tǒng)的銷售，都沒有反映在B公司的代銷清單里，而且，因?yàn)闋I業(yè)員不在銷售現(xiàn)場(chǎng)所產(chǎn)生的一些銷售，也沒有反映在自己公司的ERP報(bào)表里。說得更明白一點(diǎn)，我們公司的ERP報(bào)表和B公司的代銷清單，都是沒有反映實(shí)際銷售情況的報(bào)表，怎么可能會(huì)對(duì)到一起去呢?
　　第二天，當(dāng)自己把這個(gè)情況告訴胡姐時(shí)，胡姐皺著眉頭聽我說完后，說：“就做到這里?那開票明細(xì)表、調(diào)節(jié)表都沒有做?”我當(dāng)時(shí)就來氣了，自己加班加到十一二點(diǎn)，沒有功勞也有苦勞嘛，怎么能就這么一句話就把自己否定了呢?
　　當(dāng)然，在現(xiàn)在看來，當(dāng)時(shí)自己確實(shí)工作方式太顯幼稚，提供的數(shù)據(jù)確實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，職場(chǎng)里，千萬不要相信“沒有功勞也有苦勞”這句話，因?yàn)樵诼殘?chǎng)里，只有工作做得又快又好才是硬道理，埋頭苦干卻干不出成績是沒有人會(huì)認(rèn)同你的。
　　只記得當(dāng)時(shí)自己頂了胡姐一句：“胡姐，真的時(shí)間不夠，我昨天對(duì)這東西都對(duì)到晚上11點(diǎn)多了，超人也對(duì)不完的!還有，調(diào)節(jié)表應(yīng)該怎么做啊?”胡姐當(dāng)時(shí)臉色就變得很難看了，說：“對(duì)這些差異用VLOOKUP函數(shù)，不要用手工來對(duì)，調(diào)節(jié)表卻找出納要張銀行存款余額調(diào)節(jié)表，自己看一下，你的應(yīng)收賬款余額調(diào)表也做成類似的樣子。”然后隨手將我做的一沓報(bào)表扔給我，“拿去重新做，后天一定要開票!”
　　反正寫到這里，我是非常不想去回憶當(dāng)時(shí)請(qǐng)教別人VLOOKUP函數(shù)和找出納拿調(diào)節(jié)表的經(jīng)過的，說實(shí)話，真的很難堪。在這里，只想告訴大家一句，職場(chǎng)新人，在新的環(huán)境里時(shí)，一定要懂得尊重每一位崗位上的每一位同事，不懂的要謙虛地去學(xué)，懂的也要誠懇地去聽，不求人見人愛，至少要做到相安無事。
　　在經(jīng)過又一個(gè)超長加班的鏖戰(zhàn)，經(jīng)過反復(fù)的核對(duì)之后，我完成了自己的工作，終于順利地將發(fā)票寄給了B公司。至于W公司那邊，不用多說，當(dāng)然是依葫蘆畫瓢了。而款項(xiàng)，也在合同規(guī)定的期限內(nèi)順利地打到了公司的賬號(hào)上。
　　之后的工作，不說大家想必也都猜得出十有八九，有了*9次，將自己的工作做個(gè)總結(jié)，已結(jié)賬款，未結(jié)賬款分清楚，調(diào)節(jié)表上的數(shù)據(jù)如期調(diào)整，款項(xiàng)也一批一批地打進(jìn)公司的賬戶，而自己也慢慢地適應(yīng)了這個(gè)崗位，頂在自己頭上的壓力也逐日遞減。