個人從單位取得的各種福利,是否需要繳納個人所得稅?


  答:根據(jù)《個人所得稅法實(shí)施條例》的規(guī)定,個人所得的形式,包括現(xiàn)金、實(shí)物、有價(jià)證券和其他形式的經(jīng)濟(jì)利益。所得為實(shí)物的,應(yīng)當(dāng)按照取得的憑證上所注明的價(jià)格計(jì)算應(yīng)納稅所得額;無憑證的實(shí)物或者憑證上所注明的價(jià)格明顯偏低的,參照市場價(jià)格核定應(yīng)納稅所得額。所得為有價(jià)證券的,根據(jù)票面價(jià)格和市場價(jià)格核定應(yīng)納稅所得額。所得為其他形式的經(jīng)濟(jì)利益的,參照市場價(jià)格核定應(yīng)納稅所得額。


  因此,對上述各種形式的個人所得,只要個人取得了相關(guān)經(jīng)濟(jì)利益,且不屬于稅法規(guī)定的免稅或不征稅所得,企業(yè)在實(shí)際支付時(shí),均依法代扣代繳個人所得稅。例,單位為職工提供免費(fèi)旅游,根據(jù)《財(cái)政部國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)以免費(fèi)旅游方式提供對營銷人員個人獎勵有關(guān)個人所得稅政策的通知》(財(cái)稅〔2004〕11號)的規(guī)定,應(yīng)與當(dāng)期的工資薪金合并,按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目征收個人所得稅。


  解析:1月份單位向李某發(fā)放的困難補(bǔ)助,屬于稅法規(guī)定的免稅福利費(fèi)。而向全體女職工發(fā)放的過節(jié)福利,應(yīng)當(dāng)全額并入女職工3月份的工資、薪金所得中依法扣繳個人所得稅。高管王某4月份應(yīng)稅收入為8000+4000=12000(元)。

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