高級國際準(zhǔn)則分析及報告
　　職位描述:
　　(1)編制國際會計準(zhǔn)則和中國會計準(zhǔn)則財務(wù)報告；
　　(2)跟蹤、研究和分析國際會計準(zhǔn)則和中國會計準(zhǔn)則，制定和落實具體實施方案；
　　(3)根據(jù)會計準(zhǔn)則，結(jié)合本行實務(wù)，制定本行會計規(guī)則；
　　(4)收集國內(nèi)外同業(yè)財務(wù)信息，并進行研究、比較和分析；
　　(5)處理其他相關(guān)事項，包括向管理層提供匯報材料等。
　　職位要求:
　　(1)35歲以下，會計或相關(guān)專業(yè)本科需2年以上銀行財務(wù)會計或四大會計師事務(wù)所金融審計工作經(jīng)驗；
　　(2)熟悉國際財務(wù)報告準(zhǔn)則和中國新企業(yè)會計準(zhǔn)則，具有中國注冊會計師、ACCA等相關(guān)資格證書優(yōu)先考慮；
　　(3)具有較好的文字表達和學(xué)習(xí)研究能力、較高的數(shù)據(jù)敏感性；
　　(4)具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力和團隊協(xié)作精神;
　　(5)熟練使用windows office軟件；
　　(6)英語六級或以上水平，具有良好的英文讀寫能力。
　　高級預(yù)算財務(wù)管理
　　職位描述:
　　（1）研究金融企業(yè)財務(wù)制度，制定完善總行財務(wù)管理制度，指導(dǎo)總行部門落實相關(guān)財務(wù)管理制度；
　?。?）落實總行財務(wù)核算工作及年終決算相關(guān)事項；
　?。?）負責(zé)總行財務(wù)合規(guī)管理，配合做好巡視、審計、檢查等工作，督促落實整改；
　　（4）統(tǒng)計分析財務(wù)數(shù)據(jù)，提供各類費用預(yù)算管理的專項報告和決策建議；
　　（5）總行大額財務(wù)支出事項審核評估。
　?。?）總行日常財務(wù)支出報銷審核。
　　職位要求:
　　（1）38周歲以下，財務(wù)管理、財務(wù)會計、金融學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機科學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
　?。?）熟悉金融企業(yè)財務(wù)制度，掌握財務(wù)管理、財務(wù)會計、經(jīng)濟金融基本理論知識；有一定的財務(wù)分析能力。
　?。?）英語四級或以上水平，掌握基本的計算機理論知識，具有較強的系統(tǒng)運用以及需求設(shè)計能力；
　?。?）具有較強的文字表達能力，良好的邏輯思維能力，強烈的責(zé)任感和團隊合作精神；嚴守商業(yè)秘密，符合交通銀行親屬回避規(guī)定；
　?。?）具有三年以上銀行或IT企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
　?。ǜ呒墸┮?guī)劃經(jīng)理
　　職位描述:
　?。?）制定零售業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，推動目標(biāo)任務(wù)完成；
　?。?）負責(zé)零售業(yè)務(wù)綜合性文件的起草、撰寫以及條線會議的組織、協(xié)調(diào)工作；
　　（3）承擔(dān)政策研究、同業(yè)市場發(fā)展及全行零售業(yè)務(wù)經(jīng)營情況分析工作，提出業(yè)務(wù)發(fā)展思路、建議和意見；
　?。?）協(xié)助黨、工、團等部門內(nèi)部綜合管理工作。
　　職位要求:
　　（1）35周歲以下，經(jīng)濟、金融或管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
　?。?）本科畢業(yè)5年以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，研究生畢業(yè)2年以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，具有金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
　?。?）專業(yè)知識及技能：熟悉銀行業(yè)市場情況，具備綜合規(guī)劃管理相關(guān)經(jīng)驗；
　?。?）能力：具有較強的分析能力、寫作能力和良好的溝通能力；
　?。?）符合我行親屬回避相關(guān)規(guī)定。
　?。ǜ呒墸┓?wù)管理
　　職位描述:
　?。?）根據(jù)全行服務(wù)提升工作要求，結(jié)合銀行線上線下業(yè)務(wù)及產(chǎn)品，負責(zé)設(shè)計實施服務(wù)質(zhì)量監(jiān)測方案，通過業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)分析，找出全行客戶體驗改進方向并提出具體措施，為相關(guān)部門優(yōu)化完善流程、制度、系統(tǒng)提供依據(jù)，參與推動影響客戶體驗的重點服務(wù)流程優(yōu)化，推動全行服務(wù)水平提升。
　?。?）根據(jù)消費者權(quán)益保護相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管機構(gòu)消費者權(quán)益保護的相關(guān)要求，參與制定完善全行消費者權(quán)益保護制度體系，健全消費者權(quán)益保護工作運行機制，開展消費者權(quán)益保護具體工作，分析客戶投訴，落實監(jiān)管考評及行內(nèi)考評工作。
　?。?）指導(dǎo)分行開展服務(wù)提升及消費者權(quán)益保護工作，做好培訓(xùn)以及其他提升全行服務(wù)及消費者權(quán)益保護的各項工作。
　　職位要求:
　　（1）35周歲以下，金融、經(jīng)濟、法律、管理、統(tǒng)計、IT類相關(guān)專業(yè)畢全日制本科及以上學(xué)歷；
　　（2）具有5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
　?。?）具有較強的分析能力、語言文字表達能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練掌握辦公軟件；
　?。?）了解銀行線上線下業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具有銀行網(wǎng)點基層從業(yè)經(jīng)驗或分行相關(guān)崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
　?。?）熟悉線上線下業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具有網(wǎng)點基層從業(yè)經(jīng)驗或分行相關(guān)崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
　　（6）通過大學(xué)英語六級（CET-6）或同等英語能力水平考試；
　?。?）符合我行親屬回避相關(guān)規(guī)定。
　?。ǜ呒墸?shù)據(jù)應(yīng)用分析
　　職位描述:
　?。?）研究國家相關(guān)政策制度和普惠業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，擬定普惠產(chǎn)品管理的政策和制度；
　?。?）實施普惠產(chǎn)品市場調(diào)研，擬定新產(chǎn)品研發(fā)及存量產(chǎn)品優(yōu)化的實施計劃；
　?。?）進行普惠新產(chǎn)品、新功能、新渠道的研究開發(fā)工作，對存量產(chǎn)品進行分析、測評、優(yōu)化和完善；
　?。?）對普惠產(chǎn)品進行整合、包裝，策劃、組織普惠產(chǎn)品的營銷活動；
　?。?）督導(dǎo)全行普惠產(chǎn)品的銷售，組織產(chǎn)品培訓(xùn)，實現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)；
　?。?）整合、包裝及運用集團層面各類產(chǎn)品，研究制定針對普惠企業(yè)的全面財富管理方案，并組織實施。
　　職位要求:
　?。?）38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、計算機、金融工程、信息技術(shù)、計量經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
　　（2）具有至少3年以上連續(xù)的相關(guān)工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；參與過零售信貸業(yè)務(wù)場景下各類風(fēng)險評分建模、策略、反欺詐的具體項目（甲方或乙方角色皆可）經(jīng)驗者優(yōu)先，具有小微企業(yè)信貸產(chǎn)品風(fēng)控經(jīng)驗者優(yōu)先，帶領(lǐng)過風(fēng)控項目團隊者優(yōu)先；同時具備甲方金融機構(gòu)和乙方咨詢服務(wù)機構(gòu)經(jīng)驗背景者優(yōu)先；
　?。?）具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和挖掘、評分建模/規(guī)則策略的專業(yè)知識，熟悉信貸產(chǎn)品完整生命周期里的貸前、貸中、貸后各類風(fēng)險評分模型或規(guī)則策略。同時也熟悉反欺詐模型和營銷模型者優(yōu)先；
　?。?）熟練使用SAS、SAS EM、Python、My Sql、R等分析和建模工具（至少一種），同時會SAS EM、MySql者優(yōu)先。日常工作中需要能夠撰寫代碼；
　?。?）具有良好的團隊合作精神和溝通表達能力，性格開朗大度；工作作風(fēng)細心踏實，邏輯清晰，具備較強的責(zé)任心和抗壓能力；愿意在銀行信貸領(lǐng)域做較長期的職業(yè)規(guī)劃；嚴守商業(yè)秘密；符合我行親屬回避相關(guān)規(guī)定。
　　（高級）審計-信息技術(shù)方向
　　職位描述:
　　(1)開展信息系統(tǒng)現(xiàn)場審計工作。參與現(xiàn)場檢查，確定問題性質(zhì)，評價檢查情況，報告檢查結(jié)果，跟蹤問題整改，準(zhǔn)確及時地反映被審計對象的內(nèi)控和風(fēng)險情況，對重要問題進行專題報告。
　　(2)開展持續(xù)審計工作，收集、監(jiān)測數(shù)據(jù)和資料，查詢風(fēng)險疑點，報告審計結(jié)果，監(jiān)督和反映現(xiàn)場審計間隔期的風(fēng)險。
　　(3)協(xié)助開展對被審計對象的內(nèi)部控制評價，以準(zhǔn)確反映被審計對象內(nèi)控狀況。
　　(4)協(xié)助開展條線信息科技審計管理工作，制定審計計劃、審計要點、質(zhì)量評價、組織培訓(xùn)等。
　　(5)配合外部監(jiān)管機構(gòu)信息科技檢查工作。
　　(6)參與審計信息化建設(shè)工作。
　　(7)協(xié)助開展信息系統(tǒng)審計業(yè)務(wù)研究，了解和掌握集團業(yè)務(wù)信息動態(tài)、審計監(jiān)督信息動態(tài)和最新發(fā)展，確保審計監(jiān)督能與業(yè)務(wù)同步發(fā)展。
　　職位要求:
　　(1)學(xué)歷及年齡：全日制本科以上學(xué)歷，30歲以下。
　　(2)工作經(jīng)驗：從事金融或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)軟件開發(fā)、信息安全、系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)管理等工作2年以上。
　　(3)專業(yè)知識及技能：熟悉信息安全管理體系（ISO27001），英語CET-6級以上（或同等資質(zhì)）。
　　(4)能力：具有審計業(yè)務(wù)所需的綜合分析、文字表達、溝通協(xié)調(diào)和熟練運用辦公自動化軟件等能力。
　　(5)其他：熟悉B/S架構(gòu)項目開發(fā)，精通java/jsp、WebSphere、weblogic、數(shù)據(jù)庫編程語言等技術(shù)人員優(yōu)先。具備SPSS、R語言等數(shù)據(jù)挖掘技能者優(yōu)先。有CISA、CISSP、CIA等專業(yè)資格認證者優(yōu)先。
　　（高級）審計-信息技術(shù)方向
　　職位描述:
　　(1)開展信息技術(shù)和電子銀行業(yè)務(wù)現(xiàn)場審計工作，進行現(xiàn)場檢查，確定問題性質(zhì)，評價檢查的業(yè)務(wù)情況，報告檢查結(jié)果，準(zhǔn)確及時地反映被審計對象的內(nèi)控和風(fēng)險情況。
　　(2)運用信息技術(shù)支持業(yè)務(wù)審計。
　　(3)收集、監(jiān)測數(shù)據(jù)和資料，查詢風(fēng)險疑點，報告審計結(jié)果。
　　(4)協(xié)助開展對被審計對象的內(nèi)部控制評價，以準(zhǔn)確反映被審計對象內(nèi)控狀況。
　　(5)進行風(fēng)險情況報告，反映主要審計情況，準(zhǔn)確及時地揭示風(fēng)險問題。
　　(6)協(xié)助開展信息技術(shù)和電子銀行審計業(yè)務(wù)研究，了解和掌握業(yè)務(wù)信息動態(tài)、審計監(jiān)督信息動態(tài)和最新發(fā)展，確保審計監(jiān)督能與業(yè)務(wù)同步發(fā)展。
　　職位要求:
　　(1)學(xué)歷及年齡：全日制本科以上學(xué)歷，35歲以下。
　　(2)工作經(jīng)驗：從事金融或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)軟件開發(fā)、信息安全、系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)管理等工作2年以上。
　　(3)專業(yè)知識及技能：熟悉信息安全管理體系（ISO27001），英語CET-6級以上（或同等資質(zhì)）。
　　(4)能力：具有審計業(yè)務(wù)所需的綜合分析、文字表達、溝通協(xié)調(diào)和熟練運用辦公自動化軟件等能力。
　　(5)其他：熟悉B/S架構(gòu)項目開發(fā)，精通java/jsp、WebSphere、weblogic、數(shù)據(jù)庫編程語言等技術(shù)人員優(yōu)先。具備SPSS、R語言等數(shù)據(jù)挖掘技能者優(yōu)先。有CISA、CISSP、CIA等專業(yè)資格認證者優(yōu)先。