高級(jí)國(guó)際
薪稅師報(bào)考條件有哪些?有專業(yè)限制嗎?隨著市場(chǎng)的新變化,復(fù)合型職業(yè)逐漸走入大家的視野當(dāng)中,即掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí),又懂稅務(wù)的多能職——國(guó)際薪稅師受到大家的熱烈歡迎。那么,關(guān)于考試報(bào)考相關(guān)的內(nèi)容,下面小熊學(xué)姐就來(lái)給大家講一講!
1、高級(jí)國(guó)際薪稅師報(bào)考條件有哪些?
根據(jù)官方發(fā)布的報(bào)考條件可知,國(guó)際
薪稅師考試報(bào)考對(duì)學(xué)歷方面的要求相對(duì)寬松,大致以證書(shū)和工作經(jīng)驗(yàn)為主。以下報(bào)考條件中,滿足其中之一,即可報(bào)考。
?取得薪酬管理職業(yè)技能(高級(jí))證書(shū)、薪稅師職業(yè)技能(一級(jí))證書(shū)、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格(一級(jí))證書(shū)、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能(一級(jí))證書(shū)、稅務(wù)師職業(yè)資格證書(shū)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)資格證書(shū)、高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書(shū)、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱證書(shū)、法律職業(yè)資格證書(shū),以及ACCA、AICPA、IFA相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)等,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿3年;
?取得ATHE國(guó)際薪稅師能力水平評(píng)價(jià)證書(shū)二級(jí)(中級(jí))、IFA國(guó)際薪稅師能力水平評(píng)價(jià)證書(shū)二級(jí)(中級(jí))、中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)薪稅師能力水平評(píng)價(jià)證書(shū)二級(jí)(中級(jí))、薪酬管理職業(yè)技能(中級(jí))證書(shū)、薪稅師職業(yè)技能(二級(jí))證書(shū)、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格(二級(jí))證書(shū)、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能(二級(jí))證書(shū)、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書(shū)、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱證書(shū),以及CMA、
CIMA相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)等,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿5年;
?取得國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)可的研究生及以上學(xué)歷,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿3年;
?取得國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)可的本科學(xué)歷,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿5年;
?取得國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)可的專科學(xué)歷,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿10年;
?企事業(yè)單位及事務(wù)所的董事長(zhǎng)、總裁、副總裁、權(quán)益合伙人、授薪合伙人等,或總監(jiān)崗高級(jí)管理人員,且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))相關(guān)工作滿5年;
2、國(guó)際薪稅師報(bào)名有專業(yè)限制嗎?
根據(jù)如上官方發(fā)布的報(bào)考條件可知,考試除了學(xué)歷要求外,僅僅在證書(shū)和工作經(jīng)驗(yàn)方面設(shè)限,并沒(méi)有專業(yè)限制,至于你的專業(yè)是與薪酬管理相關(guān)的會(huì)計(jì)專業(yè),還是跨專業(yè)報(bào)考,比如教育專業(yè)跨考薪酬管理類專業(yè),都是沒(méi)有影響的,你只需滿足其他條件即可。
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