薪酬管理師考二級需要什么條件?如何報名?個稅改革后,薪酬管理崗位需求巨大,但相關薪酬管理人才較少,目前薪酬管理證書已經(jīng)成為2022年行業(yè)稀缺證書。持證者就業(yè)前景廣,是各大企事業(yè)單位比較受青睞的對象。下面,小熊學姐就來給大家講一講報考薪酬管理師考試的相關內(nèi)容,有意向報考的小伙伴可以看一看!
薪酬管理師考二級需要什么條件?如何報名?

1、薪酬管理師考二級需要什么條件?

薪酬管理師可以直接報考二級的。雖然薪酬管理師考試分為三個級別:薪酬管理師一級、薪酬管理師二級、薪酬管理師三級,但是這里的級別并不是等級,不需要大家按著三級、二級、一級的順序報考。也就是說,如果你滿足相應級別的報考條件,你是可以進行跨級考試的。
 
舉例子來說,如果你是大專以上的學歷,并且有3年及以上的薪酬管理工作經(jīng)驗,那么你自然需要報考的是薪酬管理師二級;如果你的工作經(jīng)驗比較豐富,已經(jīng)在這一行至少做了7年,那么你自然需要報考的是薪酬管理師一級;如果你持有薪酬管理相關證書的話,薪酬管理師一級和薪酬管理師二級就都可以報考!

2、如何報名薪酬管理師考試?

薪酬管理師實行考培一體,大家都是通過官方指定的考點合作機構(gòu)進行報名,你可以在高頓薪酬管理師首頁https://xc.gaodun.com/xc/查詢最新發(fā)布的考試公告,進行在線報名。高頓教育作為全國地區(qū)的合作機構(gòu),在與考試方的教材研究上擁有獨到的優(yōu)勢,你可以更近距離接觸考綱,研究考題背后的規(guī)律。在備考方面,你只需跟著學管老師給的學習計劃進行備考,通過考試就沒有太大的問題。這無疑比自己摸索效率更高,勝算更大!

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