農村銀行招聘考試內容

筆試科目包含：行測、公基、會計、計算機、金融、經濟、農信社常識等方面內容；其中行測、公基部分題量占比共50%左右，其他科目內容總占比50%左右。
1、行測，主要考察數學運算、邏輯判斷、言語理解等能力，試中行測占比較大，若不能掌握各版塊獨特應試技巧，考試會費時費力，建議考前選擇專業(yè)培訓課程或者購買專業(yè)書籍學習，掌握答題技巧、提高答題速度及效率，考試定能事半功倍。
2、公基知識，主要考察人文知識、哲學、公文等內容，在農信社考試中題量占比也比較大，考察比較全面，公基部分最快捷的備考方式是選擇高頓針對性培訓課程學習，平時多加積累，拓寬自己的眼界，以豐富自身的知識儲備。
3、經濟、金融、會計等專業(yè)知識，需要考生有一定的理論基礎，多學習一下西方經濟學、貨幣銀行學、會計學等相關教材，還要與時下的經濟熱點相結合，增強理解以應對考試。
4、專業(yè)知識和工作，主考官會對考生臨時提問關于農信社的專業(yè)知識內容以及工作上的應變能力。 面試形式
農信社面試形式以結構化、半結構化和無領導小組討論為主。
結構化面試：
結構化面試是指面試的內容、形式、程序、評分標準及結果的合成與分析等構成要素，按統一制定的標準和要求進行的面試。
半結構化面試：
半結構化面試是在結構化面試的基礎上，主考官、其他考官就應試者答題中涉及的有關問題或有疑問的問題進一步追問，提問問題的數量由面試總時間決定。
無領導小組討論：
小組在一起討論，但是不指定小組領導，大家的地位是平等的。小組人數一般在8-12人，討論時間一般在15-40分鐘?？脊俳o大家一個話題，考生在規(guī)定的時間內，按照要求的討論步驟，完成討論，最終小組形成一致意見，選一個代表向考官匯報討論的結果，考官進行評分。
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