高頓網(wǎng)校友情提示，*7馬鞍山稅務(wù)實(shí)務(wù)相關(guān)內(nèi)容計(jì)征個(gè)稅時(shí)請(qǐng)病假扣除的工資怎樣計(jì)算總結(jié)如下：
　　【問(wèn)題】
　　職工因請(qǐng)病假而被單位扣除的工資，在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)是否并入工資總額中？
　　【解答】
　　工資、薪金所得應(yīng)當(dāng)是實(shí)際發(fā)放到職工手中的工資，所以在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)，不并入請(qǐng)假扣除的部分工資。
　　《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》（國(guó)務(wù)院令第519號(hào)）第八條規(guī)定，工資、薪金所得是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。國(guó)家稅務(wù)總局《關(guān)于企業(yè)工資、薪金及職工福利費(fèi)扣除問(wèn)題的通知》（國(guó)稅函〔2009〕3號(hào)）*9條規(guī)定，合理工資、薪金是指企業(yè)按照股東大會(huì)、董事會(huì)、薪酬委員會(huì)或相關(guān)管理機(jī)構(gòu)制訂的工資、薪金制度規(guī)定實(shí)際發(fā)放給員工的工資、薪金。
 　　　　
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